Ikke med w, men både PricewaterhouseCoopers og KPMG har indset at de står i stiv modvind, når det gælder om at tiltrække de rigtige høveder. De er nemlig begyndt at annoncere på lige fod med universiteter, seminarer og andre uddannelser.
Interessant fordi de erfaringer jeg har hørt, er at det stort set ikke virker at annoncere. Man bliver med andre ord ikke motiveret til at blive revisor og følge et – ellers omsorgsfuldt – uddannelsesforløb af at se en annonce i avisen. Det er nok heller ikke dem der tænker “Nåh, ja, det kunne man da også prøve,” som PwC og KPMG ønsker i stalden. De vil have målrettede, stræbsomme unge mennesker, der er klar på at følge en vandfaldsmodel af en karriere.
Stormen startede ellers ved begyndelsen af årtusindskiftet, hvor større virksomheder kunne nøjes med en enkelt revisor. Sidenhen er SKAT blevet moderniseret inden for få år skal små virksomheder ikke længere opgive regnskaber på samme måde. Som jeg kan tyde kortene står revisionsvirksomhederne med et stort kommunikationsproblem og en bundkonservativ holdning til deres eget marked. Min egen revisor fra www.ajour-revision.dk forsøgte sig med en ellers meget visionær model, som lå lige for og var en ren nytænkning af markedet…men ak. Efter at have trommet mange folk sammen til møder og forsøgt at få et samarbejde i hus, druknede det hele i en tro på “de gode gamle dage”.
Enhver branche har sin skæbne. Revisorerne er på vej mod deres, hvis ikke de tager den i egne hænder. Men følg med. Inden for 5 år kommer turen til advokaterne, som ligger i samme kurve og tendens med opkøb af mindre virksomheder.
Seneste kommentarer